Efekty zaangażowania Przemyślan w zbiórkę na rzecz WOŚP są widoczne w naszym Szpitalu. W tym roku na oddziały dziecięce trafiło 40 leżanek dla rodziców czuwających przy swoich maluchach.

GALERIA

Instytucja Zarządzająca Programem Infrastruktura i Środowisko, przywiązuje szczególną wagę do zapewnienia realizacji projektów w ramach Programu w sposób:

• etyczny,
• jawny,
• przejrzysty

Wychodząc na przeciw ww. oczekiwaniom stworzyliśmy proste narzędzie do zgłaszania wszelkich nieprawidłowości dotyczących projektów finansowanych ze środków pochodzących z Programu Infrastruktura i Środowisko. Przekazywane sygnały o nieprawidłowościach pozwolą na wprowadzenie odpowiednich środków zaradczych oraz przyczynią się do zapewnienia najwyższych standardów realizacji projektów.

W celu zgłoszenia nieprawidłowości należy: skorzystać z formularza znajdującego się na stronie :https://www.pois.gov.pl/strony/skorzystaj/obowiazki-przy-realizacji-projektow/

lub wysłać wiadomość na adres e-mail: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript..

Szanowni Państwo,

minął kolejny rok od naszego ostatniego spotkania w ramach sympozjum onkologiczno – chirurgicznego w Arłamowie. Wszyscy zdajemy sobie sprawę z ciągłych zmian jakie zachodzą w chirurgii i onkologii, zmieniają się standardy, metody leczenia, chcemy leczyć lepiej. Liczne szkolenia pozwalają uzupełniać wiedzę, wymagają jednak wyjazdu poza Podkarpacie. W tym roku kolejny raz będziemy mieli możliwość skorzystania z tej wiedzy na miejscu w ramach XIX Podkarpackich Dni Onkologiczno – Chirurgicznych, na które zaproszenie przyjęło wielu znanych Państwu autorytetów z chirurgii ogólnej i onkologicznej. Tematy wykładów będą przedstawiane w ujęciu praktycznym. Będziecie Państwo mieli okazję spotkać się, porozmawiać i przedstawić swoje ewentualne uwagi dotyczące funkcjonowania Towarzystwa Chirurgów Polskich w czasie spotkania z Prezesem Towarzystwa profesorem Krzysztofem Paśnikiem.

W związku z informacjami o niedoszłym porozumieniu w ramach prowadzonego sporu zbiorowego pomiędzy Pracodawcą, Dyrektorem Wojewódzkiego Szpitala im. Św. Ojca Pio w Przemyślu a organizacją zakładową Ogólnopolskiego Związku Zawodowego Pielęgniarek i Położnych informuję, iż w dniu 14 września 2018 r. toczyły się rozmowy w trybie pozaustawowym bez udziału mediatora wyznaczonego przez Ministra Pracy i Polityki Społecznej, które miały charakter przygotowawczy do negocjacji z udziałem mediatora oraz przedstawiciela Zarządu Województwa przewidziane na poniedziałek 17 września. Wobec rozpowszechniania nieprawdziwych faktów stanowczo zaprzeczam, że zostało wynegocjowane i spisane  porozumienie.

Dyrektor

Wojewódzkiego Szpitala

im. Św. Ojca Pio w Przemyślu

Piotr Ciompa

Rzeszów, 26.09.2018

OŚWIADCZENIE ZARZĄDU WOJEWÓDZTWA

w sprawie sporu zbiorowego w Wojewódzkim Szpitalu im. Św. Ojca Pio w Przemyślu.

Niezależnie od sporu zbiorowego toczącego się w Wojewódzkim Szpitalu im. Świętego Ojca Pio w Przemyślu, dyrektor szpitala wraz z Zarządem Województwa Podkarpackiego wprowadza wzrost wynagrodzeń dla pielęgniarek i położnych zatrudnionych w Szpitalu w sposób następujący:

a) od 1 sierpnia 2018 roku kwotę zasadniczego wynagrodzenia 300 zł dla pielęgniarek

i położnych, których zasadnicze wynagrodzenie wynosi 3900 zł. lub mniej oraz dodatkowo 100zł. dla wszystkich pielęgniarek i położonych.

b) od 1 września 2018 roku kwotę 1100 zł wynikająca z realizacji porozumienia OZZPiP z Ministrem Zdrowia z dnia 9 lipca 2018 roku dla grupy pielęgniarek i położnych

c) od 1 lipca 2019 roku kwotę 100 zł wynikająca z realizacji porozumienia OZZPiP z Ministrem Zdrowia z dnia 9 lipca 2018 roku dla grupy pielęgniarek i położnych

d) od 1 sierpnia 2019 roku kwota 200 złotych dla wszystkich pracowników szpitala, których zasadnicze wynagrodzenie wynosi 3900 zł. lub mniej.

e) od 1 sierpnia 2020 kwota 250 złotych dla wszystkich pracowników uwarunkowaną zbilansowaniem szpitala za poprzedni rok.

f) kwoty powyższe są podniesieniem zasadniczego wynagrodzenia pracowników, do których dojdzie średnio około 50% pochodnych z tytułu stażowego oraz dodatkowo płatnych dyżurów.

g) systematyczne podnoszenie średniej płacy pielęgniarki i położnej przyniesie w 2020 roku średnią kwotę w wysokości 4495 zł stawki zasadniczej, co ze średnimi dodatkami w szpitalu wyniesie dodatkowo średnio ok. 50% wynagrodzenia zasadniczego.